Wenn Sie in Dubai leben, dann haben Sie vielleicht das Bedürfnis nach einem Hausmädchen oder einer Haushaltshilfe für Ihr Zuhause, da es unzählige Vorteile gibt, die mit Haushaltshilfen oder Dienstmädchen einhergehen. Sie werden zweifellos zu einem wichtigen Teil Ihrer Familie. Die Zimmermädchen nehmen all das schwere Heben und eine riesige Liste von Verantwortlichkeiten von Ihren Schultern zu ihren.
Um ein Dienstmädchenvisum in Dubai zu erhalten, müssen Sie eine Bestätigung darüber haben, wie man ein Dienstmädchen in Dubai sponsert, wie man mit einem Dienstmädchenvisum vorgeht, was die Anforderungen sind, um ein Dienstmädchen in Dubai zu sponsern, die Kosten für das Sponsoring eines Dienstmädchens in Dubai, die Dokumente, die erforderlich sind, um ein Dienstmädchen in Dubai zu sponsern und vieles mehr.
Lassen Sie uns in diesem Blog alle Details über Dienstmädchen Visa Dubai und alle damit verbundenen Fragen dazu jetzt besprechen!
Was genau ist ein Dienstmädchenvisum in Dubai?
Was genau ein Dienstmädchenvisum in Dubai?
Lassen Sie uns zunächst berücksichtigen, was ein Dienstmädchenvisum in Dubai bedeutet! Es ist eine Art Aufenthaltsvisum, das es einer Einzelperson oder einer Familie ermöglicht, eine Hausangestellte zu sponsern, um in Dubai zu leben und zu arbeiten.
Das Dienstmädchenvisum wird vom Tadbeer ausgestellt. Die Gültigkeit beträgt bis zu einem Jahr. Um ein Dienstmädchenvisum in Dubai zu beantragen, muss der Sponsor bestimmte Anforderungen erfüllen, darunter
- ein monatliches Mindestgehalt haben,
- eine gültige Aufenthaltserlaubnis und
- einen Mietvertrag
- Der Sponsor muss auch ein Stellenangebotsschreiben und einen vom Arbeitsministerium unterzeichneten Arbeitsvertrag mit der Hausangestellten vorlegen.
Die Hausangestellte muss auch bestimmte Anforderungen erfüllen, einschließlich
- im Besitz eines gültigen Reisepasses,
- ein ärztliches Tauglichkeitszeugnis,
- ein klares Strafregister.
- Die Hausangestellte muss sich vor der Einreise nach Dubai einer medizinischen Untersuchung unterziehen und eine Krankenversicherung abschließen.
Nachdem das Maid-Visum genehmigt und unter dem Namen des Sponsors ausgestellt wurde, kann die Haushaltshilfe legal in Dubai arbeiten.
Der Sponsor muss für die gesetzlichen Ansprüche verantwortlich sein, die von der Regierung im Rahmen des Rechts der Hausangestellten vorgesehen sind. Dazu gehört die pünktliche Zahlung des Gehalts durch WPS, die Gewährleistung einer Unterkunft, wenn der Helfer lebt, und die Bereitstellung angemessener Sicherheit.
Voraussetzungen, um ein Dienstmädchen in Dubai zu sponsern
Das Sponsoring eines Dienstmädchens in Dubai erfordert die Einhaltung bestimmter rechtlicher Verfahren und die Erfüllung bestimmter Anforderungen. Die Leute fragen oft, wie man ein Dienstmädchen in Sharjah sponsert, wie viel es kostet, ein Dienstmädchen in Abu Dhabi zu sponsern oder was die Anforderungen sind, um ein Dienstmädchen in Dubai zu sponsern. Für all diese Fragen müssen wir einige rechtliche Verfahren und allgemeine Schritte befolgen.
Die wichtigsten allgemeinen Schritte, um ein Dienstmädchen in Dubai oder irgendwo in den Vereinigten Arabischen Emiraten zu sponsern, sind unten aufgeführt:
Berechtigung prüfen
Der erste Schritt besteht darin, sicherzustellen, dass Sie die Zulassungskriterien für eine Patenschaft für ein Dienstmädchen in Dubai erfüllen. Sie benötigen ein Mindestgehalt von AED 10.000 pro Monat oder AED 20.000, wenn Sie in einer guten Unterkunft leben. Änderungen vorbehalten sein. Darüber hinaus benötigen Sie ein gültiges Aufenthaltsvisum und einen Mietvertrag oder einen Ejari.
Wählen Sie ein Dienstmädchen
Sie können entweder ein Dienstmädchen über eine Agentur einstellen oder selbst eines finden. Wenn Sie sich entscheiden, ein Dienstmädchen selbst zu finden, stellen Sie sicher, dass sie legal in den Vereinigten Arabischen Emiraten arbeiten darf. Abhängig von den verschiedenen Heimatländern legen ihre Botschaften unterschiedliche Gehälter oder Gehälter für Patenmädchen in Dubai fest.
Arbeitserlaubnis beantragen
Sobald Sie sich für ein Dienstmädchen entschieden haben, müssen Sie eine Arbeitserlaubnis vom Tadbeer beantragen. Sie müssen die Passkopie des Zimmermädchens und die aktuelle Visumkopie zusammen mit Ihren eigenen Dokumenten vorlegen, einschließlich Ihrer Reisepasskopie, Ihres Emirates-Personalausweises, Ihrer Visumkopie, Ihrer Gehaltsbescheinigung oder anderer erforderlicher Dokumente.
Musterung
Das Dienstmädchen muss sich einem medizinischen Test in einem staatlich anerkannten Gesundheitszentrum in Dubai unterziehen. Dies soll sicherstellen, dass sie medizinisch tätig ist und in den VAE in diesem Beruf arbeiten kann.
Emirates-ID
Sobald das Aufenthaltsvisum des Zimmermädchens ausgestellt wurde, müssen Sie ihren Emirates-Personalausweis beantragen. Jetzt müssen Sie die Passkopie, die Visumkopie, die Arbeitserlaubnis und das Aufenthaltsvisum des Zimmermädchens vorlegen.
Antrag auf Aufenthaltsvisum
Nach der ärztlichen Untersuchung müssen Sie ein Aufenthaltsvisum für Dienstmädchen beantragen. Sie müssen die erforderlichen Dokumente vorlegen, darunter eine Kopie des Dienstmädchens, eine Kopie des Visums, eine Kopie des Emirates-Personalausweises, eine Arbeitserlaubnis und ein medizinisches Eignungszertifikat. Sie müssen auch eine Visumgebühr bezahlen.
Versicherung
Immerhin ist das Verfahren abgeschlossen; Jetzt müssen Sie als Sponsor eine Krankenversicherung für das Dienstmädchen bereitstellen. Es ist obligatorisch, dass Sponsoren ihren häuslichen Gesundheitsfachkräften jährlich eine angemessene Krankenversicherung zur Verfügung stellen. Es ist obligatorisch gemäß Dubais obligatorischer Krankenversicherung.
Es ist wichtig zu beachten, dass das Sponsoring eines Zimmermädchens in Dubai eine ernste Verantwortung ist und nicht auf die leichte Schulter genommen werden sollte. Sie sind dafür verantwortlich, dass das Dienstmädchen fair behandelt, pünktlich bezahlt und mit angemessenen Lebensbedingungen versorgt wird. Die Nichteinhaltung dieser Verpflichtungen kann rechtliche Konsequenzen nach sich ziehen.
Bei all den hektischen Prozessen helfen wir von der EBS mit! Unsere Berater werden sicherstellen, dass Sie alle Kriterien erfüllen und dass alles reibungslos mit dem Prozess des Sponsorings eines Zimmermädchens in Dubai verläuft.
Dokumente, die für die Finanzierung eines Dienstmädchenvisums in Dubai erforderlich sind
Um ein Dienstmädchen in Dubai zu sponsern, müssen Sie mehrere Dokumente vorlegen. Im Folgenden finden Sie eine Liste von Dokumenten, die erforderlich sind, um ein Dienstmädchen in Dubai zu sponsern:
Dokumente des Sponsors
- Passkopie mit Visumkopie
- Emirates-Personalausweis
- Gehaltsnachweis
- Mietvertrag oder Ejari mit mindestens 2BHK
Dienstmädchen-Dokumente
- Passkopie mit Visumkopie
- Emirates-Personalausweis
- Arbeitserlaubnis ausgestellt von der Tadbeer
- Medizinisches Fitnesszertifikat, ausgestellt von einem staatlich anerkannten Gesundheitszentrum in Dubai.
- Passfotos (in der Regel 2-3)
- Arbeitsvertrag
- Krankenversicherung im Namen des Dienstmädchens gemäß Dubais obligatorischer Krankenversicherung
Geschätzte Kosten für das Sponsoring eines Dienstmädchens in Dubai?
Die geschätzten Kosten für das Sponsoring eines Zimmermädchens in Dubai können je nach Faktoren variieren. Es hängt in der Regel vom Heimatland des Dienstmädchens, ihrer Erfahrung und Qualifikation und vielem mehr ab. Hier sind einige allgemeine Kostenschätzungen, die Sie berücksichtigen sollten:
- Die Visagebühren für das Sponsoring eines Zimmermädchens in Dubai liegen in der Regel bei AED 10.000, da es vollständig vom Visum abhängt, das der Sponsor hält.
- Das monatliche Einkommen eines Zimmermädchens in Dubai kann je nach Qualität und Erfahrung zwischen 1.500 AED und 4.000 AED liegen.
- Eine medizinische Untersuchung ist für alle Hausangestellten in Dubai obligatorisch und kann etwa AED 400 kosten.
- Die Kosten für den Erhalt einer Emirates-ID für das Zimmermädchen betragen ca. AED 400.
- Es ist obligatorisch, Krankenversicherungsschutz für Hausangestellte in Dubai zu bieten. Die Versicherungskosten können zwischen AED 600 und AED 1.500 pro Jahr liegen.
- Zu den weiteren Ausgaben gehören Flugkosten für das Dienstmädchen nach Dubai und Visa-Bearbeitungsgebühren.
Insgesamt können die Gesamtkosten für das Sponsoring eines Zimmermädchens in Dubai zwischen AED 12.000 und AED 15.000 pro Jahr liegen. Es kann sich noch ändern und hängt vom Gehalt des Dienstmädchens und anderen Ausgaben ab. Die hier genannten Kosten sind also eine Schätzung. Für weitere Informationen können Sie eine Anfrage stellen!
Vorteile eines Zimmermädchens in Dubai
Ein Dienstmädchen in Dubai zu haben, kann Ihr Leben wirklich viel einfacher machen. Zimmermädchen helfen Ihnen, eine Work-Life-Balance gleichermaßen aufrechtzuerhalten. Sie kümmern sich um alle Hausarbeiten, einschließlich des Kochens großartiger Mahlzeiten, des Putzens und der Hilfe bei den Kindern.
Die wichtigsten Vorteile, die Sie nutzen können, wenn Sie ein Dienstmädchen oder Kindermädchen in Dubai einstellen, einschließlich:
Hilfe bei der Hausarbeit!
Einer der offensichtlichsten Vorteile eines Zimmermädchens in Dubai ist die zusätzliche Hilfe bei der Hausarbeit. Ein Dienstmädchen kann beim Putzen, Wäschewaschen, Kochen und anderen Aufgaben helfen, wodurch die Zeit des Arbeitgebers freigesetzt und die Arbeitsbelastung reduziert wird.
Zeitsparend
Die Einstellung eines Zimmermädchens in Dubai spart Ihnen Zeit bei der Hausarbeit und anderen täglichen Aufgaben. Sie können Zeit sparen, indem Sie sie mit Familie und Freunden verbringen oder produktiver sind.
Flexibilität
Ein Zimmermädchen kann Flexibilität in Bezug auf Planung und Verfügbarkeit bieten. Sie können mit Ihrem Zimmermädchen eine Vereinbarung treffen, die zu Ihrem Zeitplan und Lebensstil passt. Dies kann es Ihnen ermöglichen, mehr Kontrolle über Ihre Zeit und Prioritäten zu haben.
Personalisierter Service
Ein Zimmermädchen kann einen persönlichen Service bieten, der auf Ihre Vorlieben und Bedürfnisse zugeschnitten ist. Sie können mit Ihrem Dienstmädchen zusammenarbeiten, um einen maßgeschneiderten Plan für das Putzen, Kochen und andere Aufgaben zu entwickeln. Dies kann sicherstellen, dass Sie die Dienste erhalten, die Sie benötigen und wünschen.
Professionalismus
Wenn Sie ein Zimmermädchen einstellen, können Sie ein hohes Maß an Professionalität und qualitativ hochwertigem Service erwarten. Zimmermädchen sind geschult und erfahren in ihrer Arbeit, und sie können einen effizienten und effektiven Service bieten, der Ihren Erwartungen entspricht.
Verbesserte Lebensqualität
Ein Dienstmädchen kann dazu beitragen, die Lebensqualität zu verbessern, indem es einen saubereren und besser organisierten Wohnraum bietet. Dies kann zu einem komfortableren und angenehmeren Lebensstil führen.
Personalisierte Betreuung
Ein Dienstmädchen kann persönliche Betreuung und Aufmerksamkeit für die Bedürfnisse des Arbeitgebers und seiner Familie bieten. Dies kann das Kochen von Mahlzeiten nach bestimmten Ernährungsbedürfnissen, die Bereitstellung von Kinderbetreuungsdiensten oder die Unterstützung bei der Altenpflege umfassen.
Kosteneffizient
Während mit der Einstellung eines Zimmermädchens in Dubai Kosten verbunden sind, kann es auf lange Sicht kostengünstig sein, da es Ihnen Zeit, Energie und Geld spart.
Rechtsanspruch auf ein Dienstmädchen in Dubai
Wenn Sie erwägen, ein Dienstmädchen in Dubai einzustellen, ist es wichtig, sich der gesetzlichen Ansprüche bewusst zu sein, die mit der Beschäftigung von Hausangestellten in den VAE einhergehen. Hier sind einige der wichtigsten Berechtigungen:
- Als Arbeitgeber sind Sie dafür verantwortlich, eine Arbeitserlaubnis und ein Aufenthaltsvisum für Ihr Dienstmädchen zu erhalten. Dies wird es ihnen ermöglichen, legal zu arbeiten und sich in Dubai aufzuhalten.
- Die VAE haben keinen spezifischen Mindestlohn für Hausangestellte, aber die Regierung hat Richtlinien herausgegeben, die ein monatliches Mindestgehalt von AED 1.500 empfehlen. Arbeitgeber müssen auch Essen, Unterkunft und Krankenversicherung für ihre Hausangestellten bereitstellen.
- Hausangestellte haben Anspruch auf mindestens einen freien Tag pro Woche und maximal 12 Arbeitsstunden pro Tag. Die Arbeitgeber sind auch verpflichtet, angemessene Pausen und Ruhezeiten vorzusehen.
- Nach Ableistung von mindestens einem Dienstjahr haben Hausangestellte Anspruch auf Leistungen am Ende des Dienstverhältnisses, einschließlich eines Monatsgehalts für jedes Dienstjahr und Flugkosten zurück in ihr Heimatland.
- Arbeitgeber sind dafür verantwortlich, ihren Hausangestellten ein sicheres Arbeitsumfeld zu bieten. Dazu gehört die Bereitstellung angemessener Lebensmittel-, Wasser- und Ruheeinrichtungen sowie die Sicherstellung, dass alle vom Arbeiter verwendeten Geräte oder Geräte sicher zu verwenden sind.
- Hausangestellte haben das Recht, Beschwerden bei der TADBEER einzureichen , wenn sie sich von ihrem Arbeitgeber in ihren Rechten verletzt fühlen. Arbeitgeber, die diese Rechte verletzen, können mit Geldbußen und anderen Strafen rechnen.
Es ist wichtig zu beachten, dass sich diese Ansprüche ändern können.
Hausmädchenvertrag in den VAE
Ein Hausmädchenvertrag in den VAE ist ein Rechtsdokument, das die Beschäftigungsbedingungen zwischen einem Sponsor (Arbeitgeber) und einer Hausangestellten (Hausmädchen) beschreibt. Die Vertragsvereinbarung ist eine Anforderung der Regierung der VAE und ist für alle Haushalte obligatorisch, die eine Hausangestellte einstellen. Die Vertragsvereinbarung enthält folgende Angaben:
- Stellenbeschreibung
Die Vertragsvereinbarung enthält eine detaillierte Beschreibung der Aufgaben und Verantwortlichkeiten des Hausmädchens, die Reinigung, Wäsche, Kochen, Kinderbetreuung und andere damit verbundene Aufgaben umfassen können.
- Gehalt
Die Vertragsvereinbarung legt das monatliche Gehalt des Hausmädchens fest, das vollständig und pünktlich bezahlt werden muss. Das Gehalt muss den Arbeitsgesetzen und -vorschriften der VAE entsprechen.
- Arbeitszeit
Die Vertragsvereinbarung legt die Arbeitszeiten des Hausmädchens fest, einschließlich der Anzahl der Stunden pro Tag, der freien Tage und des Jahresurlaubs. Es ist obligatorisch, dem Hausmädchen einen freien Tag pro Woche und einen Jahresurlaub von mindestens 30 Tagen pro Jahr zu gewähren.
- Unterkunft und Verpflegung
Die Vertragsvereinbarung legt die Art der Unterkunft und Verpflegung fest, die dem Hausmädchen zur Verfügung gestellt werden. Die Unterkunft muss sicher, sauber und für die Bedürfnisse des Hausmädchens geeignet sein.
- Krankenversicherung
Die Vertragsvereinbarung enthält Bestimmungen über den Krankenversicherungsschutz des Hausmädchens, die der Sponsor bereitstellen muss.
- Beendigung
Die Vertragsvereinbarung enthält Bestimmungen über die Kündigung des Vertrages, die jede Partei mit einer Frist tun kann.
- Weitere Vorteile
Die Vertragsvereinbarung kann andere Leistungen wie Transportkostenzuschüsse und Trinkgelder für das Ende des Dienstes enthalten.
Es ist auch sehr wichtig, dass der Vertrag ins Arabische und Englische übersetzt und von beiden Parteien unterzeichnet wird.
Sponserndes Dienstmädchen in Dubai mit Emirates Business Setup
Es ist eine Tatsache, dass die Dokumentenanforderungen je nach Situation oder Aktualisierungen von Gesetzen oder Vorschriften variieren können. Aus diesem Grund ist es immer empfehlenswert, sich mit Unternehmensberatern zu beraten, um Ihren Prozess reibungslos durchzuführen. Emirates Business Setup stellt sicher, dass Sie aktuelle Informationen erhalten, bevor Sie ein Dienstmädchenvisum in Dubai beantragen. Geben Sie uns einfach alle Dokumente, Rest werden wir alles tun!
